Eagle Valley Land Trust es una organización sin ánimo de lucro cuya misión es proteger lugares especiales para las generaciones futuras. EVLT busca una persona experimentada y apasionada Director de Conservación y Custodia del Territorio a son los principales miembros del personal que trabajan con los propietarios para la conservación permanente de sus tierras. Esta función tiene un impacto al mover proyectos a través del proceso de protección de la tierra utilizando una caja de herramientas de conservación diversa que incluye servidumbres de conservación y adquisiciones de honorarios para cumplir con los objetivos de protección de la tierra, así como la gestión de las responsabilidades de administración en curso sobre las servidumbres de conservación existentes. Además, el puesto ayuda a obtener fondos de subvenciones estatales, federales, del condado y privadas, y de donantes para apoyar los esfuerzos de protección de la tierra.

Se trata de un puesto a tiempo completo durante todo el año que depende del Director Ejecutivo y tiene su sede en Edwards, CO.. Este puesto admite modalidades de trabajo flexibles, incluido el trabajo híbrido y/o los horarios flexibles.

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Requisitos

Por lo general, el candidato seleccionado para este puesto deberá reunir los siguientes requisitos:

• 3 años de experiencia en conservación de tierras y/o aguas
  
• Comprensión de los conceptos ecológicos en la conservación del suelo
  
• Interés y pasión por la misión de EVLT
  
• Conocimiento de las tendencias y prácticas actuales en materia de conservación
  
• Dominio de SIG (ArcGIS, Google Earth)
  
• Experiencia en transacciones inmobiliarias de principio a fin
  
• Demuestra integridad, responsabilidad y transparencia
  
• Destaca en el establecimiento de objetivos y la priorización de la carga de trabajo
  
• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación
  
• Capacidad para trabajar con personas de posiciones y perspectivas diversas.
  
• Sentirse cómodo ante lo desconocido
  
• Destaca por su capacidad multitarea en un entorno empresarial y sujeto a plazos.
  
• Capacidad para diseñar procedimientos de trabajo, sistemas, calendarios y flujos de trabajo eficaces.
  
• Capacidad para hacer frente a contratiempos, superar obstáculos y limitaciones de recursos y solucionar problemas.
  
• Son autónomos pero flexibles
  
• Impecable ojo para los detalles
  
• Tener una actitud de "no hay tarea demasiado pequeña
  
• Profesionalidad y capacidad de discreción en asuntos confidenciales y delicados
  
• Dominio de Microsoft Office y las herramientas de Google Business
  
• Profesionalidad y capacidad de discreción en asuntos confidenciales y delicados
  

Cualificaciones preferidas:

• Familiaridad y conocimiento de los condados de Eagle, Grand, Route, Pitkin y Garfield.
  
• Experiencia demostrada en la negociación y realización de transacciones complejas de terrenos, incluidas servidumbres de conservación, adquisiciones de terrenos y terrenos donados a título oneroso.
  
• Capacidad para gestionar negociaciones y alcanzar consensos con partes interesadas internas y externas.
  
• Capacidad o interés en dirigir y gestionar a otras personas (capacidad para planificar y organizar el trabajo, motivar a los empleados y ofrecer retroalimentación).

Beneficios

• $55.000 a 70.000 al año, en función de la experiencia
  
• 401K con 3% de aportación patronal
  
• Hasta 120 horas de PTO (aumenta con los años de servicio)
  
• 10 días festivos pagados
  
• Días de ocio al aire libre
  
• Prestación de bienestar de hasta $650 al año (para forfait de esquí, pase para centros recreativos, clases de fitness/bienestar, etc.).
  
• Desarrollo profesional
  
• Reembolso del transporte público

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